Für die berufliche Vorsorge resultieren hieraus folgende Änderungen:
1.) Personen, welche ab dem 58. Altersjahr aus der obligatorischen Vorsorge ausscheiden, können sich freiwillig weiterversichern.
2.) Die Rückzahlung eines Vorbezugs zur Finanzierung von Wohneigentum (WEF) wird verlängert.
Arbeitnehmer haben beim Wechsel der beruflichen Vorsorgeeinrichtung durch den Arbeitgeber ein echtes Mitbestimmungsrecht. Die Kündigung des Anschlussvertrages mit der bisherigen Pensionskasse durch den Arbeitgeber setzt die vorgängige Zustimmung des Personals voraus.
Dank unserer Nähe zu unseren Kunden, erkennen wir früh deren Bedürfnisse und entwickeln so laufend neue Lösungswege, die immer wieder viele Nachahmer finden.
Agil
Dank unserem grossen Team, unserer langjährigen Erfahrung sowie unseren hochentwickelten Tools, können wir schnell neue individuelle Lösungen produzieren.
Verständlich
Dank unserem tiefen Verständnis der Vorsorgewelt können wir für unsere Kunden einfach und verständlich informieren und kommunizieren.
